她端着番茄汁回来，使劲叫醒肖黯。
他就着她的手喝了口，皱了皱眉头，“这是什么啊？味道怪怪的。”
乔梓馨再也想不到有朝一日竟然会需要用像哄小孩一样的口气对他讲话，“番茄汁，解酒效果很好的，喝了就不难受了。”
肖黯看了看她，不再推拒，端起杯子一口气喝完，忽然又问，“还有吗？”
乔梓馨奇怪，“你不是不喜欢吗？”
肖黯说，“喝着喝着就习惯了。”
乔梓馨要起身，“冰箱里还有，我再去做点儿。”
肖黯却一把拉住她，“算了，还是陪我睡一会儿吧。”
这次他说的睡觉，就是字面意义上的。
以前的日子，调教过后，欢爱结束，他们都是分床而睡。
在肖黯的家，乔梓馨会睡客房，反之亦然。
而这次，乔梓馨第一次被他拉进主卧的大床，像个人形抱枕一样被整个搂在怀里。
肖黯从后面抱着她，胸膛紧紧贴着她的后背。
近得能清楚地闻到她用的沐浴露的味道，近得能分明地感受到她怦怦跃动的心跳，近得他甚至产生了一种幻觉，就像是已经成功拥有了，一小部分的她。
肖黯晚上的饭局邀请的都是莫科的重量级大客户，一方面属于客情维护，另一方面也是为了让美国总部新派来上任的coo，danniel正式亮相。
开拓中国市场的外企大多有一个通病，他们即便明面上会委任一个有全面决策权的本土md，但又总想着安插一个来自hq的心腹。
这次虽然在官方的职位安排方面，danniel属于肖黯的下属，但因为他具有直接向美国总部垂直报告的权力，所以实质上是来分权制衡的。
莫科集团一直以来在中华区的品牌线有一个特点，或者说弊端，就是一个品牌通常只有一样产品，而不是在统一的大品牌的基础上做产品的细化，因此在品牌营销推广上经常会有重复消费的现象。
肖黯以前主管市场，早就注意到了这个问题，晋升为区域总经理后，启动的第一个大型项目，就是品牌整合的c计划，希望通过“新瓶旧酒”的方式，重组包装，减少同一类型产品在品牌推广上的重复率，降低市场宣传成本。
而代表总部态度的danniel到任的第二天，就主动要求和肖黯一起出席c计划核心产品的品牌经理工作报告会议。
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